Chcesz pomóc wzmocnić nasz zespół najlepszymi talentami? Jako rekruter będziesz odpowiedzialny za pozyskiwanie, selekcję i motywowanie nowych współpracowników, którzy pasują do naszej kultury i ambicji.
Zakres obowiązków?
- Tworzeniem, publikowaniem i zarządzaniem ofertami pracy.
- Weryfikacją aplikacji i przeprowadzaniem rozmów kwalifikacyjnych.
- Wnoszeniem pomysłów dotyczących strategii rekrutacyjnych i budowania marki pracodawcy.
- Współpracą z kierownikami działów w celu znalezienia odpowiednich kandydatów.
Co wniesiesz do firmy?
- Silne umiejętności komunikacyjne i inteligencję społeczną.
- Umiejętność dostrzegania talentów i dopasowania kulturowego.
- Silne umiejętności organizacyjne i zorientowanie na wyniki.
- Biegłą znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie.
Wynagrodzenie
- 2600 € brutto miesięcznie (pełny etat)
Dlaczego warto wybrać tę pozycję?
Będziesz aktywnie przyczyniać się do rozwoju naszego zespołu, poszerzać swoją sieć kontaktów i wzmacniać naszą organizację dzięki utalentowanym współpracownikom.